8月24日 ，由公司生产清静部组织于茌平喜园项目部开展双重预防系统培训和电工交锋等运动。此次运动召集了公司全体清静员、电工、装备员配合加入。
整个运动一共分为电工交锋笔试、电工交锋实操、现场观摩特色解说以及双重预防系统培训等四个部分开展。
电工交锋笔试
首先于茌平喜园项目部召开运动开展聚会 ，加入职员所有到齐 ，无一缺岗。随后 ，由生产清静部组织电工、装备员于聚会室最先电工交锋笔试角逐。
整个笔试历程主要又强烈 ，各人都牢牢的掌握着知识 ，在试卷上奋笔疾书、对答如流。
现场观摩特色解说
笔试竣事的同时 ，组织清静员们举行项目部现场亮点观摩解说运动。生产清静部针对现场现真相形和各项目部特点对清静员举行谆谆教导的解答。
观摩历程中各项目部清静员也都起劲加入讨论 ，整个历程十分热烈 ，各人划分提出各自的看法 ，同事之间相互学习履历 ，相互吸收知识。
电工交锋实操
紧接着开展了电工交锋的现场实操部分 ，电工和装备员一同前往喜园项目部6#楼 ，在划准时间内划分进入施工升降机和塔吊举行隐患问题检查。
各人在划准时间内争先恐后的举行检查 ，并且重复检查 ，生怕保存有遗漏的隐患 ，在检查的同时进一步增强了自身营业知识和处置惩罚应变能力。
双重预防系统培训
清静员观摩完毕后 ，又加入了双重预防系统的培训 ，此次培训与以往差别 ，针对双系统中的所有要求 ，档案盒的建设 ，盒内资料中分项都举行了详细说明。
培训历程声情并茂 ，加入职员起劲提出自己的问题 ，生产清静部对其逐一解说 ，纠正了项目部保存的问题 ，落实了准确的做法 ，并在培训最后 ，要求清静员回到各自项目部后凭证培训解说的要求起劲落实 ，整改完善相关资料。
运动的最后对电工交锋的审核举行了评选 ，对第一名、第二名、第三名划分给予了400元 ，300元、200元的奖励。
此次运动涉及多个方面 ，周全完善了相关治理职员的营业水平 ，为项目部清静生产保驾护航！
